A lo largo de 2012, la SNCF organizó varios eventos para aumentar el conocimiento sobre las cooperativas y promover este modelo empresarial.
La presidenta de SNCF, Dolly Goh, dijo que el Año Internacional de las Cooperativas ha ayudado a crecer la visibilidad del movimiento. La SNCF realizó una encuesta antes y después del Año Internacional y los resultados indicaron que el aumento creció más de un 200%.
Un elemento muy importante en la estrategia de SNCF es la intercooperación. “Trabajando conjuntamente las cooperativas pueden reducir los costos”, explicó Dolly Goh.
La presidenta añadió que el movimiento ha experimentado un crecimiento en los últimos cinco años. Los ingresos crecieron 2,6 veces, el excedente neto 4,2 veces y los activos 11,5 veces.
“Los datos nos han animado mucho, confirmando que el movimiento cooperativo hizo muy bien”, dijo.
El próximo mes la SNCF está organizando su conferencia anual de los líderes y el tema del evento es la sostenibilidad. La conferencia se propone discutir sobre cómo pueden las cooperativas beneficiarse de una estrategia de sostenibilidad y aprender de algunas organizaciones que han logrado hacer esto, aumentando el conocimiento y la colaboración.
Refiriéndose al Plan de una Década Cooperativa de la ACI, la Sra. Goh dijo que la participación, otro tema importante del Plan, fue crucial.
“Si las personas no saben nada de las cooperativas, no podrán ser capaces de formar nuevas cooperativas y no podrán apoyar a otras, ni siquiera apreciar su existencia”, explicó.
Dolly Goh dijo que con el Año Internacional, las cooperativas de todo el mundo se dieron cuenta de que deberían trabajar juntos para aumentar la visibilidad del movimiento a nivel global.
A través de varios programas, la SNCF ha logrado involucrar a los jóvenes en las cooperativas.
La Sra. Goh dijo que estos programas fueron esenciales en la formación de los futuros líderes cooperantes. El movimiento de Singapur está dirigido por veteranos involucrados desde hace mucho tiempo y los jóvenes pueden aprender de ellos de una edad muy temprana. De esta manera, en lugar de ser egocéntricos, aprenden sobre los principios y valores cooperativos.
La cooperación también se enseña en el gimnasio en Singapur, como un curso extraescolar. “Nosotros proponemos un programa y después trabajamos con el ministerio y recibimos información de cómo vamos”, explicó Sra Goh.
Cada año la SNCF ofrece becas para estudios académicos a tres estudiantes. Estos estudiantes también tienen la oportunidad de ver cómo las cooperativas funcionan y pasan un poco de tiempo con los gerentes de las cooperativas.
Otras iniciativas exitosas de la federación incluyen un concurso de diseño cómico y una debate enfocado a las empresas sociales y las cooperativas. El concurso de diseño fue organizado el año pasado.
Refiriéndose a los futuros proyectos, Dolly Goh dijo: “Este año vamos a reunir a la gente para caminar juntos y formar el logotipo de SNCF”. La iniciativa se está aprovechando del éxito de CO-opalicioz del año pasado, la más grande reunión de miembros y sus familias de la historia de Singapur.
Foto: cooperantes durante Co-opalicioz, la más grande reunión de miembros cooperantes, socios, empleados y familias de la historia de Singapur.
